Unterstützungskasse VBLU

Mit der Unterstützungskasse VBLU steht ein weiterer steuerlich interessanter Durchführungsweg der betrieblichen Altersversorgung zur Verfügung. Dabei handelt es sich um eine reine arbeitgeberfinanzierte, kongruent rückgedeckte Unterstützungskasse.

Damit Sie die Unterstützungskasse VBLU für Ihre Arbeitnehmer nutzen können, ist eine eigene Mitgliedschaft erforderlich. Die Voraussetzungen hierfür sind im Menüpunkt Mitgliedschaft beschrieben.

Der Vorteil einer Mitgliedschaft in der Unterstützungskasse VBLU liegt darin, dass Sie als Arbeitgeber Ihren Beitragsaufwand für die betriebliche Altersversorgung Ihrer Arbeitnehmer steuer- und sozialversicherungsfrei in die Unterstützungskasse VBLU einzahlen können.

Weitere Vorteile

• quasi unbegrenzter Dotierungrahmen
• kostenfreie Testaterstellung für den PSVaG
• kostenfreie Führung des Bestands der Rentner

Die Leistungen der Unterstützungskasse sind dem Umfang und der Höhe nach in einem Leistungsplan festgelegt. Es werden Leistungen auf Alters-, Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenrente zugesagt.

Sind Sie an der Durchführung der Unterstützungskasse VBLU für Ihre Einrichtung interessiert? Dann sollten Sie gleich weitere Informationsunterlagen anfordern.